APPEL A CANDIDATURES INTERNES

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21 Déc 2018 06:21 #313 par Admin
Admin a créé l'annonce : APPEL A CANDIDATURES INTERNES
UN MEDECIN COORDONNATEUR
ADJOINT AU CHEF DE SERVICE (H/F)
Service Médico-Social Personnes Agées
DIRECTION DE L’AUTONOMIE

GRADE D’ACCES AU POSTE
Médecin territorial

POSITIONNEMENT ADMINISTRATIF
L’agent est placé sous l’autorité de la Responsable du service Médico-Social Personnes Agées

MISSIONS
Mise en oeuvre des missions d’évaluations des personnes âgées ayant déposé une demande d’APA et de leurs proches aidants
Contrôle et validation du girages (évaluation de la dépendance) en EHPAD
Mise en oeuvre de l’évaluation de l’agrément familial et du suivi des accueillis familiaux

ACTIVITES SUR UN TERRITOIRE GEOGRAPHIQUE :
Encadrer une équipe médico-sociale au niveau technique et hiérarchique
Superviser les évaluations techniques effectuées par les évaluateurs :
- demandes d’A.P.A : à domicile, en familles d’accueil, en foyer logement et en petites structures
- demandes de Services Ménagers au titre de l’aide sociale
- demandes d’agrément des accueillants familiaux PA- PH
Animer une réunion hebdomadaire où sont discutés les dossiers d’APA difficiles et les situations de vulnérabilité des bénéficiaires de l’APA
Animer une réunion trimestrielle de situations APA faisant l’objet d’un suivi médicosocial afin de faire des propositions d’accompagnement et d’actions
Assurer la coordination des évaluations de vulnérabilité des personnes de plus de 60 ans (bénéficiaires APA et non APA) et faire des propositions d’actions
Assurer le suivi médicosocial des bénéficiaires APA les plus vulnérables en lien avec les partenaires internes et externes au département (ex : MAIA)
Assurer le suivi des accueillis familiaux
Veiller à la mise en oeuvre des procédures sur son territoire
Animer les réunions de partenariat sur le territoire nécessaires à la mise en oeuvre des missions.
Assurer une fonction d’appui technique :
Auprès des professionnels de la Collectivité

En dehors de la Collectivité, auprès des médecins libéraux et coordonnateurs d’E.H.P.A.D.

Participer aux opérations de contrôles et validations du girage des résidents en lien avec le médecin de l’ARS, sur site et sur dossiers et participer à la formation AGGIR des équipes soignantes des EHPAD
Procéder à des évaluations à domicile :
Dans le cadre des recours APA ou de contre évaluation APA s’il le juge nécessaire.
Dans le cadre des recueils d’informations préoccupantes Personnes Majeures Vulnérables de sa propre initiative ou sur celle de son chef de service.
Participer à la mise en oeuvre d’actions et d’informations concourant à la prévention de la perte d’autonomie, notamment en direction des aidants familiaux en lien avec le Service Accueil Information et Coordination selon l’organisation et les procédures qui seront définies au sein de la future Maison Départementale de l’Autonomie

AUPRES DU CHEF DE SERVICE :
Procéder à des expertises sur une thématique spécifique
Réaliser l‘entretien professionnel des évaluateurs, et assistantes de son pôle
Participer à l’élaboration des procédures du service et être force de proposition
Participer à certains groupes de travail, par délégation du chef de service, sur des thématiques transversales aux missions de la DGA Solidarité ainsi qu’à la mise en oeuvre d’actions du schéma gérontologique départemental ou de la conférence des financeurs de la prévention de la perte d’autonomie.
Rendre compte de son activité
Participer aux réunions d’encadrement

CONNAISSANCES ATTENDUES
Docteur en médecine ayant de préférence une compétence en gérontologie (Diplôme Universitaire ou capacité)
Connaissances du tissu institutionnel sanitaire et social local
Connaissances des politiques publiques de santé

COMPETENCES REQUISES
Etre capable de :
Animer et développer des partenariats
Coordonner le travail d’une équipe pluridisciplinaire
Maîtriser l’outil informatique
Rechercher et analyser des informations juridiques
Manager une équipe
Rendre compte de son activité

QUALITES SOUHAITEES
Qualité relationnelle, d’écoute et de dialogue
Sens du travail en équipe
Esprit d’analyse et de synthèse
Neutralité et objectivité dans la prise de décision

SPECIFICITES DU POSTE
Résidence administrative fixée à Graulhet
Déplacements à prévoir sur tout le département
Ce poste ouvre droit à une NBI (Nouvelle Bonification Indiciaire) de 25 points au titre de conseiller technique en matière de politique sociale ou médico-sociale et à une indemnité de sujétion de responsabilité de niveau 2 (dans l’attente de la mise en place de l’IFSE pour les médecins ; classé dans le groupe de fonctions A2)

EVOLUTION PREVISIBLE DU POSTE
Ce poste est susceptible d’évoluer dans le cadre de la mise en place de la Maison Départementale de l’Autonomie y compris au niveau de la résidence administrative (Albi)

CANDIDATURES
Département du Tarn – Lices Georges Pompidou - 81013 ALBI CEDEX 9 - 05.63.45.64.64
Tout courrier doit être adressé de façon impersonnelle à Monsieur le Président du Conseil départemental
Les agents qui souhaitent faire acte de candidature sur un poste ne faisant pas l’objet du présent appel à candidatures, peuvent adresser leur demande. Elle sera étudiée, dans la mesure des postes rendus disponibles.
Les candidatures composées d’une LETTRE DE MOTIVATION et d’un CURRICULUM VITAE
devront être adressées à la Direction des Ressources Humaines avant le 31 janvier 2018

Seuls les membres autorisés peuvent poster et répondre aux annonces.

Modérateurs: AdminSecrétariat CDOM